Положение о наборе Старшего Состава

ПОЛОЖЕНИЕ О НАБОРЕ СТАРШЕГО СОСТАВА В ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ

Здравствуйте, уважаемые Лидеры, игроки и прочие люди, относящиеся к ГОСС. Здесь Вы сможете ознакомиться о правилах и способах набора СС в свою организацию.​

1 Способ

Открываете заявления на форуме, после чего проверяете их и назначаете дату и время обзвона. Проведя обзвон, оглашение результаы и ставите новый сотрудников СС на пост, занося в анти-блат систему.

Примечание: Данный способ актуален для набора 8-х, 9-х рангов.

2 Способ

Разрабатываете систему повышения на СС. Данная система должна работать по иерархии (от меньшего к большему, т.е с 7 на 8). При необходимости пополнения СС выбираете достойных кандидатов (на 8 ранг строго 7) и даёте им задание по системе повышения. Далее они оставляют Вам в лс вк свой отчёт. Вы его изучаете, если всё хорошо, беседуете с игроком в дискорде. После этого назначаете его на пост, занося в анти-блат систему.

Примечание: Данный способ актуален только для назначения на 8-е ранги.

3 Способ

Есть возможность назначать СС, проводя обзвон без заявлений на форуме, а с участием действующих сотрудников Вашей фракции. Здесь также должна присутствовать система иерархии (от меньшего к большему, т.е от младшего к старшему). Предположим, что у Вас Свободны места на 8 ранг, выбираете кандидатов среди 7-х и проводите им обзвон.

Примечание: Данный способ актуален для назначения 8-х, 9-х рангов.

Общие примечания:

● Разумеется, при каждом из приведённых способов, кандидат должен соответствовать минимальным требованиям, указанным в правилах и обязанностях лидеров.

● На повышение по любому из вышеперечисленных способов у Вас должны быть полные доказательства причины назначения. Для вариантов с обзвоном - фрапс, для варианта с системой повышения - полная отчётнось сотрудника на повышение.